Поиск:


Защити то, что тебе дорого
Любишь кататься – люби и «санки сторожить»

Автомобильный бум в России в последние годы сделал очень популярным страхование автомобиля – страхование КАСКО (от угона и ущерба). Полис КАСКО может стать для его владельца панацеей и финансовой гарантией от многих бед, которые могут случиться с автомобилем.

Риски

Сегодня страховая компания «КЛУВЕР» предлагает полис КАСКО двух видов, который позволяет получить финансовое возмещение при угоне и ущербе автомобиля или только за повреждения.
Второй вариант дешевле, но приобретать «частичный» полис КАСКО имеет смысл, если вы, к примеру, собираетесь страховать отечественную машину довольно солидного возраста. Если речь идет о новенькой иномарке, экономить на опции «угон» не следует.
Угоны – настоящий бич крупных городов. Как показывает статистика, особых предпочтений у угонщиков все-таки нет. Продукцию российского автопрома угоняют чаще, но это происходит, скорее всего, не из-за наличия спроса, а по причине простоты этого дела. Гарантировать стопроцентную безопасность здесь не могут ни личный гараж, ни спутниковая сигнализация, ни охраняемая стоянка. Но можно постараться минимизировать последствия угона автомобиля, купив полис «КАСКО», включающий этот риск.
Для того чтобы владелец смог застраховать машину от угона, она должна быть зарегистрирована в органах ГИБДД и иметь талон техосмотра. При этом по риску «ущерб (повреждение)» машина будет застрахована и до регистрации в ГИБДД.
Надо иметь ввиду, что «любимая машина» застрахована исключительно в «заводской комплектации». И если вы авто дооборудовали, то его тоже имеет смысл застраховать дополнительно по тем же рискам. В противном случае получить финансовое возмещение по утраченному допоборудованию не представится возможным.

Цена полиса

Вопрос цены полиса в страховании КАСКО отнюдь не праздный. Пожалуй, нет другого вида страхования, где бы так сильно различались тарифы. Здесь стоит повторить банальную истину: слишком дешевый полис – сигнал к тому, что выплату в случае чего вряд ли получите.
Цена полиса зависит от 6 факторов:
– модель машины и ее происхождение – так, для российских машин тариф КАСКО (плата за страхование) как правило на 2–3% выше, чем для иномарок;
– возраст и стаж водителя – автовладельцам моложе двадцати лет полис обойдется дороже. При стаже вождения менее трех лет компания применяет повышающий коэффициент от 1 до 3% к тарифу за неопытность;
– наличие противоугонной системы в автомобиле делает полис дешевле;
– стоимость самого авто – многочисленные исследования доказали: чем она выше, тем бережнее к машине относится владелец;
– наличие в договоре страхования франшизы – невозмещаемой части убытка – понижает стоимость страховки. Франшиза – это не уловка и не обман, даже если представитель страховой компании не рассказал вам о ее назначении;
– аккуратность вождения – если за год у вас не произошло ни одного страхового случая, компания предоставит вам скидку (в среднем 3–5% от стоимости предыдущей страховки) на следующий срок страхования. Если же за год у вас произошло 3–4 аварии по вашей вине или виновники не были установлены, то цена полиса вырастет.
В среднем тарифы по страхованию КАСКО составляют 6–10% от стоимости машины.
Поскольку тарифы у большинства компаний практически одинаковы, стоит обратить внимание на перечень дополнительных услуг. Страховая компания «КЛУВЕР» – единственная страховая компания на территории нашей области, которая вот уже несколько лет предоставляет своим клиентам по КАСКО в качестве бонуса пакет услуг «Автопомощь АСКА».
Об этом – в следующем выпуске.

Самыми популярными угоняемыми моделями стали: Toyota Corolla, VW Passat, ВАЗ-2114, ВАЗ-2112.
Источник: ГИБДД
*Этот рейтинг весьма условен, количество угонов должно соотноситься с количеством зарегистрированных в городе машин.





Хочешь лояльного сотрудника? Подари ему страховой полис!

Самый ценный актив любой компании – ее персонал. Новейшие технологии, жесткая конкуренция и стремительно меняющиеся экономические условия требуют не только высокой квалификации сотрудников всех уровней, но и их творческого отношения к работе и полной самоотдачи.

При всей значимости заработной платы сегодня все большее значение приобретают предоставляемые работникам социальные гарантии и льготы. Страхование жизни сотрудников – это значимое подтверждение проявления заботы о подчиненных, направленное на улучшение их социальной защищенности. Особенно это актуально в посткризисный момент: компаниям трудно будет повышать зарплаты сотрудникам и понадобятся дополнительные стимулирующие меры.
Заключая договор корпоративного страхования жизни, предприятие получает возможность переложить риски, связанные с травмами, временной потерей трудоспособности персонала и др., на плечи страховой компании. Кроме этого, работодатель имеет значительные налоговые льготы. Благодаря льготам по налогам программы корпоративного страхования жизни позволяют оптимизировать затраты предприятия на социальное обеспечение и дополнительную мотивацию сотрудников.
При небольших для работодателя затратах страхование жизни сотрудников позволяет:
• повысить заинтересованность работников в успешном развитии организации;
• привлечь на работу высококвалифицированных специалистов и сохранить ценных работников;
• решить основную задачу любого бизнеса – сохранить и приумножить капитал компании.
Страховое общество «ДИСКОНТ» предлагает следующие программы страхования жизни: «Забота» и «Уверенность». Первая включает в себя страховую защиту от несчастного случая. Во втором варианте – страхование жизни по любому основанию. Работники могут потерять трудоспособность (как полностью, так и частично) не только после несчастного случая, но и в результате заболевания (впервые диагностированного).
Такой договор может быть заключен по отношению ко всему коллективу, группам сотрудников или отдельным топ-менеджерам. В числе страховых рисков – «смерть» или «инвалидность», ставшие результатом несчастного случая или болезни. По желанию организации, заключающей договор, в число рисков может быть включена и «временная утрата трудоспособности» работником по перечисленным выше обстоятельствам. Если происходит несчастье, то семья в этом случае получит определенные ресурсы, без которых она могла бы оказаться в непростой ситуации.
Договор заключается как правило на год. Но если требуется, то договор может быть оформлен и на несколько месяцев или даже дней, например, на период командировки или выполнения какого-либо задания. Ежегодный рост количества организаций, страхующих жизнь своих сотрудников в СООО «ДИСКОНТ», составляет 20–30%.
Времена диктуют свои условия, вы как руководитель социально ответственны за своих сотрудников. Что вам лично дает страховой полис? Уверенность и спокойствие. Следует помнить, что даже если в течение срока действия договора страхования с вашими сотрудниками не случилось никаких неприятностей, ваши деньги были потрачены не зря и договор страхования выполнил одну из своих главных функций – позволил чувствовать себя уверенно в бизнесе.
Обсудить корпоративные программы страхования для сотрудников вашей компании можно, организовав встречу с одним из ведущих специалистов отдела корпоративного страхования СООО «ДИСКОНТ».

Задать вопросы, получить консультации можно по телефонам:

АВТОСТРАХОВАНИЕ
Тел.: 227-408, 227-909, консультант Жанна Лосенко, ООО «СК «КЛУВЕР»
лицензия С №3629 64 выдана ФССН

СТРАХОВАНИЕ ЖИЗНИ
Тел. 277-443, консультант Светлана Ровенская, СООО «ДИСКОНТ»
лицензия С №2621 64 выдана ФССН

На правах рекламы
2008-11-24


410071, РОССИЯ, г. Саратов, ул. Шелковичная, 186
Замечания и предложения направляйте по адресу: ps@sartpp.ru
Copyright © 2007